Le secteur de la construction est souvent perçu comme un domaine réservé aux hommes, mais de plus en plus de femmes s’y intéressent et y trouvent leur place. Selon une analyse du Washington Post, le nombre de femmes employées comme ouvrières du bâtiment a augmenté depuis 2016, passant de 12,5 % de l’industrie en août 2016 à 13,5 % pendant la pandémie en avril 2020. Quels sont les avantages et les défis de travailler dans la construction pour les femmes ? Quels sont les métiers possibles et comment s’y former ? Voici quelques pistes pour vous aider à vous orienter vers ce secteur en pleine croissance.
Les avantages de travailler dans la construction pour les femmes
Travailler dans la construction offre de nombreux avantages pour les femmes, tant sur le plan professionnel que personnel. Tout d’abord, c’est un secteur qui offre de la diversité, de la créativité et de la satisfaction. En effet, les femmes peuvent exercer des métiers variés, allant du gros œuvre au second œuvre, en passant par la gestion de projet, le design ou l’ingénierie. Elles peuvent ainsi exprimer leurs talents, leurs compétences et leur sens de l’esthétique. De plus, travailler dans la construction permet de voir le résultat concret de son travail et d’avoir un impact positif sur l’environnement et la société.
Ensuite, c’est un secteur qui offre de l’emploi, de la stabilité et de la rémunération. La construction est un secteur en forte demande, qui recrute constamment des profils qualifiés et motivés. Les femmes peuvent donc trouver facilement du travail, que ce soit en tant que salariées ou indépendantes. Elles peuvent aussi bénéficier d’une certaine sécurité de l’emploi, car les projets sont souvent à long terme et les contrats renouvelables. Enfin, travailler dans la construction permet de gagner un salaire attractif, souvent supérieur à la moyenne nationale.
Les défis de travailler dans la construction pour les femmes
Travailler dans la construction présente aussi des défis pour les femmes, qui doivent faire face à des obstacles et des préjugés. Tout d’abord, c’est un secteur qui exige de la force physique, de l’endurance et de la résistance. Les femmes doivent donc être en bonne forme et s’adapter aux conditions de travail parfois difficiles, comme le bruit, la poussière, le froid ou la chaleur. Elles doivent aussi être capables de manipuler des outils et des matériaux lourds et encombrants.
Ensuite, c’est un secteur qui implique de la confiance en soi, de l’affirmation et de la communication. Les femmes doivent donc faire preuve d’assurance et de professionnalisme face aux clients, aux fournisseurs et aux collègues. Elles doivent aussi savoir se faire respecter et se faire entendre dans un milieu majoritairement masculin, où elles peuvent rencontrer du sexisme, du harcèlement ou de la discrimination.
Les métiers possibles dans le secteur de la construction pour les femmes
Le secteur de la construction offre une large gamme de métiers possibles pour les femmes, selon leurs envies, leurs aptitudes et leurs qualifications. Voici quelques exemples :
- Charpentière : elle réalise des structures en bois pour des bâtiments ou des ouvrages d’art.
- Maçonne : elle construit des murs, des fondations ou des dalles en béton ou en pierre.
- Plombière : elle installe et répare des systèmes de plomberie, comme les canalisations, les robinets ou les chauffe-eau.
- Électricienne : elle pose et raccorde des câbles électriques, des prises ou des interrupteurs.
- Peintre : elle applique des couches de peinture ou d’enduit sur les murs, les plafonds ou les sols.
- Carreleuse : elle pose des carreaux de céramique, de marbre ou d’autres matériaux sur les surfaces intérieures ou extérieures.
